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Métodos de Evaluación

El punto de partida son las preguntas que se le realizaran y que usted contestará de acuerdo a su criterio personal. Después se le entregará un informe o resultado de su evaluación. Este informe contendrá tres gráficos acompañados de sus respectivas descripciones.

El gráfico I:
Percepción de usted mismo de lo que realmente es o Patrón de estilo de natural. Son aquellos comportamientos que usted tiene cuando se encuentra en situaciones estresantes o frustrantes.

El gráfico II: Patrón de estilo de adaptación
Representa la auto percepción de las tendencias de comportamiento que tú piensas que tu deberías usar ya sea en el lugar de trabajo, en la sociedad o la familia. Y puede cambiar en diferentes entornos.
El reporte le ayudará a entender rasgos predominantes de estilo que surgen por la combinación de las diferencias entre los gráficos I y II. Cuando las gráficas I y II son similares, significa que usted se siente cómodo, pero si su estilo de Adaptación (Gráfico II) es diferente de su estilo Natural (Gráfico I), esto puede causar estrés, si se hace durante un largo período de tiempo y se puede deducir que hace uso de comportamientos que son no es tan cómodos ni naturales para usted.

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